●ロシアの隕石落下の映像は衝撃的でした。
Incoming! Russia feels meteor blast
http://blogs.nature.com/news/2013/02/incoming-russia-feels-meteor-blast.html
私も火球を何度か見たことがありますが、昼間であのように明るくなるとは。様々な情報が報道されていますので、このメルマガでは取り上げませんが、気になります。
●学術分科会（第51回） 配付資料
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/gijyutu/gijyutu4/siryo/1330621.htm
大学に関する課題と資料が取り上げられています。
資料1-1 第6期学術分科会における主な審議経過及び今後の検討課題（案） （PDF:312KB）
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/gijyutu/gijyutu4/siryo/__icsFiles/afieldfile/2013/02/14/1330621_1.pdf
資料1-2 第6期学術分科会における主な審議経過及び今後の検討課題（案）【見え消し版】 （PDF:188KB）
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/gijyutu/gijyutu4/siryo/__icsFiles/afieldfile/2013/02/14/1330621_2.pdf
資料2 データ集（大学の研究力強化の促進に関する主な課題について） （PDF:1349KB）
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/gijyutu/gijyutu4/siryo/__icsFiles/afieldfile/2013/02/14/1330621_3.pdf
●英国研究会議、研究界の平等・多様性推進方針を発表
http://crds.jst.go.jp/daily/data/20130215-002.html
多様性がなぜ重要か。端的に述べられています。
リック・ライランスRCUK議長の談話：
「RCUKは、研究界のあらゆるレベルの平等・多様性を促進、支援する。多様性は多大な恩恵をもたらす。多様な人材プールから採用を行うことで最優秀な才能が確保でき、研究を成功に導き、英国経済・社会に恩恵をもたらす。成果は出ているものの、機会を得られない少数派グル―プはまだ多い。RCUKの平等・多様性重視が、研究界をさらに刺激すると期待する。」
●第48回学生生活実態調査 概要報告
http://www.univcoop.or.jp/news_2/news_detail_221.html
今大学生が抱えている問題が分かる資料です。
●大学生への仕送り、６年連続で減少…ゼロも１割
http://www.yomiuri.co.jp/kyoiku/news/20130214-OYT8T00283.htm
●大学生協調査:内定者２７％「転職考える」
http://mainichi.jp/select/news/20130216k0000e040177000c.html
●内定者の26.7％「将来転職」 大学生協連が調査
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDG1400X_U3A210C1CR0000/
researchmap
http://researchmap.jp/enodon
最近はFacebookに書きこむ率が高いです。
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